Auf der Jahreskonferenz der Initiative Chefsache diskutierten Gabriele Schwarenthorer (IBM), Dr. Cornelius Baur (McKinsey), Tijen Onaran (GDW), Prof. Dr. Katharina Wrohlich (DIW) mit Amna Franzke, Moderatorin Verantw. Redakteurin ZEIT Campus ONLINE über Diversity und Inclusion in deutschen Unternehmen. Cornelius Baur lieferte Einblicke in den kürzlich von der Initiative Chefsache veröffentlichten Inclusion Pulse Check, der erstmals systematisch misst, wie es um die Inclusion in Unternehmen in Deutschland steht.

Die Initiative Chefsache ist eine wachsenden Initiative aus aktuell 26 Mitgliedern aus der deutschen Wirtschaft, Wissenschaft, sozialen Institutionen und Politik sowie einem immer größer werdenden Netzwerk aus Unternehmen und Persönlichkeiten, die sich für Chancengerechtigkeit von Männern und Frauen in Führungspositionen einsetzen.

Chefsache - Wandel beginnt im Kopf.

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